مكتب تبوك – محمد الساعد 

وقعت شركة البحر البحر الأحمر للتطوير، المُنفّذة لأحد أكثر مشاريع السياحة طموحًا في العالم، مذكرة تفاهم مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بهدف دعم برامج المسؤولية الاجتماعية التي تقدمها في مجال تمكين وخدمة أفراد المجتمع المحلي المحيط بوجهة مشروع البحر الأحمر.

وتهدف مذكرة التفاهم إلى دعم جهود الطرفين لتعزيز وتحسيننوعية حياة أبناء منطقة مشروع البحر الأحمر، حيث ستقوم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتوفير المعلوماتوالبيانات الرئيسة المطلوبة لتنفيذ حملات المسؤولية الاجتماعية التي تقودها شركة البحر الأحمر للتطوير، بالإضافة إلى وضعخطة عمل تضمن تفعيل نهج المسؤولية الاجتماعية للشركات بما يضمن تحديد الأنشطة والبرامج المطلوب تنفيذها بناءً على الأوليات الوطنية.

ووقع مذكرة التفاهم كل من الرئيس التنفيذي لشركة البحر الأحمر للتطوير، جون باغانو، ووكيل “وزارة العمل والتنميةالاجتماعية” لشؤون التنمية الاجتماعية، سليمان الزبن.

تعليقًا على ذلك، قال باغانو: “تمثل مذكرة التفاهم خطوةً مهمةنحو تعزيز ودعم أطر المسؤولية الاجتماعية في شركتنا بما يتماشى مع خطط المملكة لتحقيق أهداف التنمية المستدامة. إننانؤمن بأن العمل مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعيةسيخدم المجتمع السعودي بشكلٍ عام، والمجتمع المحلي المحيط بوجهتنا بشكلٍ خاص والذي يحظى باهتمام واسع من قبلنا، ويُعد جزءًا مُهمًا من رؤية شركتنا“.

وأضاف: “نعمل على تطوير وجهة فاخرة تضع المملكة العربية السعودية على خريطة السياحة العالمية، وتستحدث معاييرجديدة للتنمية المستدامة تتماشى مع أهداف التنمية المستدامةالـ (17) التي وضعتها الأمم المتحدة“.

من جهته، أكد الزبن حرص وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على خلق شراكة حيوية فاعلة تُحفز القطاع الخاص للعمل بتكاملية مع الوزارة لدعم وإنجاح برامج ومبادرات المسؤولية الاجتماعية، وإحداث أثرها في المجتمع السعودي، وعليه فإن هذا هو الهدف من هذا التعاون بين الوزارة وشركة البحر الأحمر للتطوير.

يذكر أن شركة البحر الأحمر للتطوير أطلقت خلال وقتٍ سابقمبادراتٍ عدة في وجهة مشروع البحر الأحمر، لدعم المجتمعالمحلي، وخلق فرص عمل لأبناء المنطقة، أحدثها كان تخريج “45” شابًا سعوديًا ضمن “برنامج مشتل البحر الأحمر المنتهيبالتوظيف“، بالتعاون مع جمعية سكن للتنمية الأسرية فيأملج، وجامعة تبوك، للعمل في مشتل مشروع البحر الأحمر فورَ افتتاحه، ويجسد البرنامج إحدى الخطوات العملية التي تقومبها الشركة على صعيد المسؤولية الاجتماعية، للمساهمة فيبناء مستقبل آمن ومستدام للشباب السعودي. كما يُعد “برنامجنخبة الخريجين” ضمن سلسلة المبادرات التي أطلقتها شركةالبحر الأحمر للتطوير لتمكين الشباب السعودي من العمل فيمسارات مهنية واعدة وجديدة في قطاع السياحة. حيث قدَّمتالشركة بالتعاون مع جامعة الأمير مقرن بن عبدالعزيز “120” منحة دراسية للطلاب من الجنسين للعام الدراسي (2019-2020) وباعتماد من جامعة لوزان الفندقية العالمية، بهدف تهيئة مزيدمن الخريجين للعمل في شركة البحر الأحمر أو مع شركائها من الشركات العالمية والمحلية .